Van der Wijk Advocatuur in Leek heeft veel kennis van het arbeidsrecht en kan u bijstaan in verschillende situaties. Hierbij valt te denken aan de volgende gevallen:
De afgelopen jaren wordt steeds vaker arbeidsmediation ingezet bij arbeidsgerelateerde conflicten. Van der Wijk Advocatuur in Leek heeft een gespecialiseerde arbeidsmediator (MfN-geregistreerd en gecertificeerd) die u op weg helpt naar een oplossing voor het arbeidsconflict. Bij arbeidsmediation is het gebruikelijk dat werkgever en werknemer met elkaar in gesprek gaan over het geschil. De arbeidsmediator begeleidt dit proces. Arbeidsmediation kan ertoe leiden dat partijen uit elkaar gaan, of juist beter met elkaar gaan communiceren en samen tot goede afspraken komen. In overleg worden ook collega’s betrokken bij een arbeidsmediation. Met de mediator bespreekt u in hoeverre dit nodig is. In overleg kan de mediation gepland worden op een andere locatie dan op kantoor in Leek.
Hoewel het spreekwoord luidt: 'Haastige spoed is zelden goed'', kent het arbeidsrecht situaties waarin snel handelen cruciaal is. Denk bijvoorbeeld aan ontslag op staande voet: dan gelden er zogeheten fatale termijnen, waarbij uitstel kan leiden tot verlies van rechten.
In zulke gevallen is arbeidsmediation vaak niet de meest geschikte route. Andere oplossingen, zoals een minnelijke schikking of een procedure bij de rechter, zijn dan gebruikelijker en soms noodzakelijk om belangen tijdig veilig te stellen. Van der Wijk Advocatuur geeft u graag advies.
Heeft u een arbeidsgerelateerd conflict? Neem dan contact met ons op. Van der Wijk Advocatuur helpt u graag verder.
